選ばれる理由

（株）村田製作所において技術者からスタートし、センサ事業部長、共通基盤技術センター長として事業運営や組織運営を行うまでにありとあらゆる課題に直面し、乗り越えてきました。

プロジェクト遂行の問題、組織の人間関係、上司部下との関係など多岐にわたる経験を積んでいます。

皆様もそれぞれ一様ではない問題に直面していたり、自信のない能力を伸ばそうと考えたりしていると思います。

そこで、各人の課題を他人事ではなく自分も経験したときの臨場感をもって分析し、アドバイスいたします。

また、1000名を超えるコーチングの経験しています。丁寧にお話をお聞きして、具体的な解決策を一緒に見つけていきます。

人は潜在意識に動かされて行動しています。これがよいと思って実行しようとすると急に不安になり、実行できなかったという経験をお持ちのことと思います。また、よかれと思ってやっているのに関係者の協力が得られなかったり、部下のモチベーションを下げたりして、自分の思い通りにいかないことも多いでしょう。

私もそういう時期があり、４０代のときに、人間関係の問題や潜在意識、人生の目的に興味を持ち、さまざまなセミナーやワークショップに参加して徹底的に探究いたしました。

これらの経験をもとに、お客さまそれぞれに合った取り組みを提案し、こころの動きも理解していただきながら改善を図ります。

実際に皆様に集まっていただいてのセミナーも逐次開催していきます。しかし、遠方の方や、時間的に忙しくまとまった時間の取りにくい方にコーチングやセミナーの提供を行うにはオンラインの活用が効果的です。また、昨今のコロナ禍のなかでもオンラインであれば感染のリスクはありません。

オンラインでのセミナーやコーチングでは、定期的なフォローアップも実施しやすいことから、途中でモチベーションが下がって中途半端に終わってしまうことがないように、成長を実感できるまでサポートいたします。